小发明小创新创造大价值

Writer： admin Time：2022-11-30 Browse：167

　　编者按：在4月28日召开的庆祝“五一”国际劳动节暨表彰全国劳动模范和先进工作者大会上，习总书记指出，要弘扬劳模精神、劳动精神，为中国经济社会发展汇聚强大正能量。

　　时代在发展，劳模精神也在发展，每一个时代的劳模都各有特点，新时代的劳模在创新驱动中发挥着更加重要的作用。作为自治区各条战线的杰出代表，我区各级劳动模范用平凡的劳动和创新的精神创造着不平凡的业绩，在全社会积极开展大众创业、万众创新的伟大实践中，发挥着劳动模范的引领带动作用。

　　职工创新工作室作为劳动模范引领创新的重要平台，多年来在开展技术创新、技能培训等方面发挥了积极作用。为进一步弘扬劳模精神，推动大众创业、万众创新，本报特推出此深度报道，在全社会大力弘扬劳模精神、劳动精神，引导广大人民群众树立辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动的理念，让劳动光荣、创造伟大成为铿锵的时代强音，推动广大职工争做有智慧、有技术、能发明、会创新的劳动者，为打造祖国北疆亮丽风景线贡献力量。

　　一项看起来不起眼的小发明、小创新，却可以为企业创造数量可观的经济效益；一个小小的技术攻关，同样可以解决企业生产中的重大难题。

　　近年来，在我区的一些企事业单位，由劳动模范、技术能手担任带头人的职工创新工作室正在不断涌现，并在引领职工技术创新、提升职工队伍素质、促进企业发展等方面发挥着重要作用。广大劳模发扬爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献的伟大精神，以创新工作室为载体，积极投身于企业技术创新和人才培养，为推动自治区经济社会发展作出了积极贡献。

　　自治区总工会的一份资料统计，截至去年6月，我区已经创建职工创新工作室547个，累计完成创新及攻关项目5300多项，其中有2200多项实现了成果转化，共创造经济效益5.68亿元。

　　劳动模范引领，职工创新工作室已经成为职工成长的大课堂、技术创新的孵化器、成果转化的中转站

　　于庆峰是内蒙古一机集团第四分公司401车间的操作工、自治区劳动模范。他曾于2011年获得全区数控加工中心职业技能比赛第一名，被授予自治区五一劳动奖章。为更好地解决生产技术难题、增强技术创新攻关能力和高技能人才培养，2013年，内蒙古一机集团成立了“于庆峰劳模创新工作室”。

　　两年来，于庆峰带领工作室团队先后完成了13项创新项目，其中，“单件小批量生产数控加工在线传输DNC加工实施方案”将工件加工前的准备工作时间由2小时缩短为0.5小时，产品一次加工合格率由90%提高到100%，使数控机床的利用率由33%提高到95%以上，每年可降低生产成本180余万元。

　　“爱好在这里发挥、创意在这里实践”，这是呼伦贝尔神华宝日希勒能源有限公司对创新工作室的定位。2011年，该公司创建了以全国五一劳动奖章获得者钟志波的名字命名的“钟志波创新工作室”并在场地、设备、人员、资金方面给予支持。几年来，工作室12名职工围绕生产中遇到的技术难题开展技术攻关，研制成功的露天矿边坡自动监测及滑坡预警系统获得了国家发明专利。这项技术的使用，有效地避免了很多滑坡造成的人员伤亡和经济损失。他们开展的“视频识别技术在司机精神状态监控方面的研究”，能够通过视频识别技术，在司机疲劳驾驶时及时进行提醒，降低了运输事故的发生几率。

　　内蒙古草都农牧业发展有限责任公司2011年成立了以劳模王辉为带头人的草都创新工作室，先后研发了饲草料电子商务体系，搭建了饲草料销售电子商务平台，通过线上订单、线下发货，形成了信息咨询、信息反馈、网上交易的现代商务流水线，较好地解决了牧户饲草丰年浪费严重、歉年盲目购草的难题。按每吨饲草为牧民节省成本50元计算，通过这个平台，每年累计为牧户降低饲喂成本近百万元。创新工作室还研制成功了牧草二次加工生产线、农用叉草机、牧草快速烘干机等牧业机械设备，获得创新成果4项，发明专利2项。

　　呼和浩特铁路局创建的以劳动模范张发为带头人的“张发创新工作室”，围绕“以科技保安全、以技术降成本、以成果创效益”主题，积极开展业务钻研、技术攻关、专业交流、学习培训。他们研制成功的“机车防逆电操作保护装置”获得国家实用新型专利和发明专利，并获得中国铁道科技进步三等奖。这项技术的成功使用，每年可为企业节约检修费用1500万元。工作室研制的线路除沙装置，在临策铁路大型模拟恶劣沙害试验中获得成功，解决了沙害影响行车的难题。

　　内蒙古超高压供电局以先进生产者张书伟的名字命名的“张书伟创新工作室”，48名成员围绕专业难题和技术难点开展技术创新，3年来共获得专利5项，研发成果43项，创造效益286万元。他们自主研发的“变电站远程视频支持指挥系统”和“变电站全信息系统”，解决了实际工作中因变电站偏远，无法及时进行检修和管理的难题。

　　劳动模范在带领工作室开展技术创新的同时，也积极开展业务技术培训，为企业培训、培养了大批技术技能人才，在企业形成了名师带徒、团队合作、共同攻关的良好氛围，让创新成为加快企业发展、推动技术进步的新常态。

　　据统计，近年来，全区各级职工创新工作室共举办各类培训2764场次，培训职工3.69万人，帮助1.9万名职工提升了职业技能等级。职工创新工作室已经成为职工成长的大课堂、技术创新的孵化器、成果转化的中转站，成为职工施展才华、岗位成才的重要平台。

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